CHỨNG NHẬN ISO 26000: THƯỚC ĐO UY TÍN VÀ TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI DOANH NGHIỆP
Trong bối cảnh toàn cầu hóa, doanh nghiệp không chỉ được đánh giá qua lợi nhuận mà còn qua cách họ đối xử với nhân viên, cộng đồng và môi trường. Trách nhiệm Xã hội Doanh nghiệp (CSR) đã chuyển từ một hoạt động từ thiện sang một chiến lược kinh doanh cốt lõi. ISO 26000 chính là công cụ quốc tế toàn diện nhất để định hình và đánh giá cam kết này.
Mặc dù ISO 26000 là một Hướng dẫn chứ không phải là một tiêu chuẩn cấp chứng nhận như ISO 9001 hay ISO 14001, giá trị của nó vẫn được công nhận rộng rãi như một thước đo uy tín và độ tin cậy trong hoạt động CSR.
ISO 26000 là gì?
ISO 26000 là tiêu chuẩn quốc tế do Tổ chức Tiêu chuẩn hóa Quốc tế (ISO) ban hành vào năm 2010, cung cấp hướng dẫn toàn diện về Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp (Corporate Social Responsibility – CSR).
Khác với các tiêu chuẩn hệ thống quản lý khác, ISO 26000 không phải là tiêu chuẩn chứng nhận bắt buộc, mà là bộ hướng dẫn giúp tổ chức hiểu và áp dụng các nguyên tắc đạo đức, minh bạch và bền vững trong mọi hoạt động.
Tiêu chuẩn này giúp doanh nghiệp tích hợp trách nhiệm xã hội vào chiến lược kinh doanh, từ đó nâng cao uy tín, hình ảnh thương hiệu và đóng góp tích cực cho cộng đồng.
- tư.
Bảy chủ đề cốt lõi của ISO 26000
Một trong những điểm nổi bật của ISO 26000 là tập hợp bảy nguyên tắc cốt lõi, đóng vai trò như nền tảng để tổ chức thực hiện trách nhiệm xã hội. Những nguyên tắc này không chỉ mang tính lý thuyết mà còn có thể áp dụng thực tiễn, giúp doanh nghiệp xây dựng chiến lược bền vững. Trước khi đi sâu vào từng nguyên tắc, hãy cùng tìm hiểu cách mà chúng định hình cách tiếp cận của doanh nghiệp đối với các vấn đề xã hội và môi trường.
- Quản trị tổ chức (Organizational Governance)
→ Đảm bảo minh bạch, liêm chính và trách nhiệm trong quản lý. - Quyền con người (Human Rights)
→ Tôn trọng, bảo vệ và thúc đẩy quyền con người trong môi trường làm việc. - Thực hành lao động (Labour Practices)
→ Tạo môi trường làm việc an toàn, công bằng và bình đẳng. - Môi trường (Environment)
→ Giảm thiểu tác động tiêu cực đến môi trường và thúc đẩy phát triển xanh. - Thực hành công bằng (Fair Operating Practices)
→ Chống tham nhũng, cạnh tranh lành mạnh và minh bạch trong kinh doanh. - Vấn đề người tiêu dùng (Consumer Issues)
→ Bảo vệ quyền lợi và an toàn của người tiêu dùng. - Tham gia và phát triển cộng đồng (Community Involvement and Development)
→ Đóng góp vào sự phát triển bền vững của cộng đồng địa phương.
Lợi ích của việc áp dụng ISO 26000
Việc áp dụng ISO 26000 không chỉ là một lựa chọn mang tính đạo đức mà còn mang lại nhiều lợi ích thiết thực cho doanh nghiệp. Trước khi tìm hiểu những lợi ích cụ thể, cần hiểu rằng tiêu chuẩn này giúp tổ chức tạo ra sự khác biệt trong cách vận hành, từ đó xây dựng lòng tin và sự ủng hộ từ cộng đồng. Dưới đây là những lợi ích nổi bật mà ISO 26000 mang lại.
- Nâng cao uy tín thương hiệu: Khi doanh nghiệp cam kết thực hiện trách nhiệm xã hội, khách hàng và đối tác sẽ nhìn nhận tổ chức với con mắt tích cực hơn. Điều này giúp xây dựng một hình ảnh thương hiệu mạnh mẽ và đáng tin cậy.
- Tăng cường sự gắn kết của nhân viên: Một môi trường làm việc tôn trọng quyền con người và đạo đức sẽ thúc đẩy tinh thần làm việc của nhân viên. Họ cảm thấy tự hào khi làm việc cho một tổ chức có trách nhiệm với xã hội.
- Thu hút nhà đầu tư: Các nhà đầu tư ngày càng quan tâm đến các doanh nghiệp có cam kết về phát triển bền vững. Áp dụng ISO 26000 giúp tổ chức trở thành điểm đến hấp dẫn cho các nguồn vốn đầu tư.
- Giảm rủi ro pháp lý và đạo đức: Bằng cách tuân thủ các nguyên tắc của ISO 26000, doanh nghiệp có thể tránh được các vấn đề liên quan đến vi phạm pháp luật hoặc các vụ bê bối đạo đức, từ đó bảo vệ danh tiếng và tài chính.
LIÊN HỆ NGAY VỚI CHÚNG TÔI ĐỂ ĐƯỢC GIẢI ĐÁP MIỄN PHÍ.
HOTLINE 24/7: 0357.22.6867
Hoặc qua các văn phòng của ISC Việt Nam:
Hà Nội: Ms.Vân Phạm
#Hotline: 0933 09 6426
#Email: van.pham@iscvietnam.net
#Website: https://iscvietnam.net
#Zalo: https://zalo.me/3014216325814962649
#Likedln:https://www.linkedin.com/in/isc-vi%E1%BB%87t-nam-36a2352a2/
Đà Nẵng: Ms.Trang
#Hotline: 0357.22.6867
#Email: trang.ha@iscvietnam.net
Hồ Chí Minh: Ms.Thảo Đỗ
#Hotline: 0707 185165
#Email: thao.do@iscvietnam.net
Văn Phòng ISC Việt Nam
➤ Hà Nội: Số 18 Tam Trinh, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội.
➤ Đà Nẵng: 498 Bùi Trang Chước, Cẩm Lệ, Đà Nẵng.
➤ Hồ Chí Minh: 8/29 Hoàng Hoa Thám, Phường 7, Bình Thạnh, Hồ Chí Min
